Obiettivo del ruolo:

Assicurare una gestione completa, autonoma e strategica dei patrimoni immobiliari assegnati, guidando l’amministrazione condominiale secondo i più alti standard qualitativi e normativi. La figura opererà come punto di riferimento per clienti, fornitori e collaboratori, contribuendo anche allo sviluppo dell’organizzazione e all’innovazione dei servizi offerti.

Responsabilità principali:

Amministrazione e contabilità

  • Predisposizione e gestione del bilancio preventivo e consuntivo condominiale;
  • Supervisione della gestione contabile e della ripartizione delle spese, anche in contesti complessi e multisito;
  • Gestione proattiva del credito condominiale, con coordinamento delle azioni legali di recupero e mediazione con i debitori.

Coordinamento tecnico

  • Programmazione e supervisione degli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria, con controllo tecnico, documentale ed economico;
  • Verifica della conformità normativa in ambito edilizio, sicurezza, impianti e prevenzione incendi;
  • Redazione di report periodici relativi agli interventi eseguiti e alla gestione complessiva del condominio.

Relazioni con i condòmini

  • Assistenza ai condòmini per richieste di chiarimento, documentazione o supporto;
  • Gestione delle assemblee condominiali: preparazione dell’ordine del giorno, partecipazione, verbalizzazione e follow-up delle decisioni prese;
  • Comunicazione efficace con i condòmini attraverso canali dedicati (email, piattaforme digitali, ecc.).

Conformità e normativa

  • Aggiornamento continuo sulle normative condominiali e relative alle comunità energetiche;
  • Supervisione e verifica della documentazione condominiale (visure catastali, certificazioni, ecc.).

Chi cerchiamo:

  • Diploma di scuola superiore o Laurea;
  • Esperienza di almeno 2 anni come Amministratore Condominiale con gestione autonoma di patrimoni immobiliari;
  • Conoscenza delle normative condominiali e degli strumenti di gestione contabile;
  • Ottima capacità di organizzazione, problem-solving e gestione delle relazioni interpersonali;
  • Buona padronanza del pacchetto Office e delle piattaforme dedicate alla gestione condominiale.

Competenze trasversali:

  • Leadership e autonomia decisionale;
  • Eccellenti capacità negoziali e relazionali;
  • Visione d’insieme e orientamento al miglioramento continuo;
  • Disponibilità a trasferte e a orari flessibili, inclusi serali.

Cosa offriamo:

  • Contratto di assunzione a tempo indeterminato;
  • Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza;
  • Formazione continua attraverso Academy interna;
  • Inserimento in società strutturata, innovativa, operativa su tutto il territorio nazionale che fa parte di un Gruppo italiano solido e storico, quotato alla Borsa Italiana.

Sede di lavoro; Roma, Viale di Villa Grazioli 21-23